Zasięg i popularność

Upowszechnienie pracy zdalnej jest mocno zróżnicowane, także np. w Europie Zachodniej: od Holandii i Finlandii, gdzie zdalnie pracuje około 46% i 45% pracowników, po Hiszpanię i Portugalię, gdzie ten współczynnik wynosi 17% i 8%. Przeprowadzone badania wykazują jednak, że choć na Bliskim Wschodzie i w niektórych krajach Afryki pracodawcy docenili korzyści płynące z równowagi pomiędzy życiem prywatnym i zawodowym w modelu pracy mobilnej, to w krajach takich, jak Argentyna, Brazylia czy Meksyk, gdzie rozmowa jest istotnym elementem kultury, a preferowaną formą kontaktu jest bezpośrednie spotkanie, wprowadzanie tego modelu przebiega dużo wolniej, a czasem bywa też niemożliwym. W krajach tych jedynie duże firmy międzynarodowe zapewniają warunki do rozwoju pracy zdalnej. Badania ocenia także poziom akceptacji dla modelu pracy zdalnej w różnych regionach świata.

[1] [2] [3] [4] [5]

Ciężko stwierdzić jak popularna jest praca zdalna w skali światowej. Z różnych badań


Aby wykonywać tego typu pracę nie wystarczą jedynie szczere chęci. Jak w każdej innej pracy tak i tu, może


Przy licznych zaletach telepracy pojawiają się również pewne problemy, jak i ryzyko dla pracowników podejmujących tego typu zajęcia. Podstawowym


Ów nowy sposób pracy niesie za sobą wiele możliwości i pozytywnych następstw. Zalety telepracy
inteligo wizualizacja

W świecie technologii, postępu nie dziwi fakt, iż można pracować nie wychodząc z domu a nawet nie ruszając
sklepy internetowe web hosting gielda transportowa